Das Zentrum für angewandte Pastoralforschung (zap) der Katholisch-Theologischen Fakultät sucht zum 01.04.2025 zwei
Wiss. Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit 25,8895 Wochenstunden (TV-L E13), bis 30.09.2027 (Projektende)
Das Zentrum für angewandte Pastoralforschung ist ein bundesweit und international agierendes Forschungszentrum für kirchensoziologische Forschung sowie für innovative Glaubens- und Kirchenentwicklung. Am Kompetenzzentrum für pastorale Evaluation (zap:eval) des zap entwickeln und erproben wir empirische Methoden zur Evaluation kirchlicher Praxis. Gemeinsam arbeiten wir daran, dass Kirche wirksam und verantwortlich dem Gemeinwohl dient.
Im Rahmen des BMBF-geförderten Projekts der Validierung des Wirkungsmodells der Vitalität (religiöser) Gemeinschaften (WiViGem) suchen wir Unterstützung.
| Umfang: | Teilzeit |
| Dauer: | befristet bis 30.09.2027 (Projektende) |
| Beginn: | 01.04.2025 |
| Bewerben bis: | 31.01.2025 |
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit an der Forschung zum Thema Vitalität (religiöser) Gemeinschaften sowie an der Modellentwicklung
- Akquirierung der Projektteilnehmenden unter kirchlichen Akteuren in Deutschland und international
- Kommunikation und Betreuung der Projektteilnehmenden (Innovationsprojekte, Stellen und andere Organisationseinheiten)
- Vorbereitung der Projektunterlagen (z. B. Angebots- und Vertragsunterlagen)
- Organisation und Moderation von Veranstaltungen (Workshops mit Projektpartnern, Expertendiskussionen, Mentor:innengruppen)
- Netzwerkaufbau: Verbindung von Interessierten, Projektpartnern, Expert:innen und dem zap
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialwissenschaften, des Marketings, der Religionswissenschaften, der Theologie oder anderer einschlägiger Fächer
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten.
- Erfahrung in der Arbeit mit Kirche und kirchlichen Akteuren wünschenswert
- Kenntnisse aktueller Religions- und Organisationsforschung von Vorteil
- Verlässliche Zusammenarbeit in hybrider Form
- Vorzugsweise Erfahrung in der Projektarbeit
- Vorzugsweise Erfahrungen in der quantitativen Sozialforschung
Wir bieten:
- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
- ein dynamisches Umfeld
- eine offene Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit
- Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung (Promotion) in Theologie oder einem sozialwissenschaftlichen Fach
Weitergehende Informationen:
Erfolgt die Finanzierung bei der Einstellung ausschließlich von externen Drittmittelgebern, besteht für die Beschäftigten keine Verpflichtung zur Übernahme von Lehrverpflichtung.
In Auswahlgesprächen besteht auf Wunsch der sich bewerbenden Person (m/w/d) die Möglichkeit der Beteiligung des Personalrats. https://www.wpr.ruhr-uni-bochum.de/
Informationen zum TV-L finden Sie unter: https://oeffentlicher-dienst.info/
Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.
Ansprechpartner/in für weitere Informationen:
Frau Dr. Miriam Zimmer; Tel.: +49 234 32 21611
Frau Manja Kleffmann; Tel.: +49 234 32 25662
Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 4150 bis zum 31.01.2025 per E-Mail an folgende Adresse: miriam.zimmer@rub.de
Bitte kontaktieren Sie die oben genannte Ansprechperson, falls Sie einen alternativen Bewerbungsweg nutzen möchten.
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