Projektmanager*in (m/w/d) im Bereich Baukoordination

Ihre Aufgaben:

• Projektmanagement für den Bereich Bau, dazu gehört die Klärung strategischer Grundsatzfragen, Bedarfserfassung und Konzeptentwicklung zur baulichen Entwicklung der Fakultät sowie die eigenständige Koordination der Zusammenarbeit zwischen den an Planungs- und Baumaßnahmen beteiligten internen und externen Akteuren
  
• Die Begleitung der Planungs- und Bauphase sämtlicher Bauprojekte als Ansprechpartner*in der Fakultät
  
• Die Beratung des Dekanats in allen Fragen der Arbeits- und Bausicherheit sowie der bedarfsgerechten baulichen Umsetzungsmöglichkeiten
  
• Kommunikation und Koordination in Baufragen, dazu gehören die adressatengerechte Aufbereitung, Priorisierung und Kommunikation von Informationen, die Betreuung der Gruppe der Nutzervertreter sowie die Mitarbeit an universitätsinternen sowie institutionenübergreifenden Planungsworkshops
  

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes TH/FH-Studium als Bauingenieur*in oder vergleichbarer Fachrichtung
  
• Mehrjährige Berufserfahrung in Planung und Ausführung komplexer Anlagen, Übergaben und Außerbetriebnahme von Gebäuden ist wünschenswert
  
• Gewissenhafte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  
• Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und ein freundlicher Umgang mit den Mitarbeitenden und Studierenden
  
• Kenntnisse der Strukturen und Verfahren bei öffentlichen Einrichtungen sind wünschenswert
  

Wir bieten:

• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Vergünstigungen für Monatskarten bei Nahverkehrsunternehmen, Fahrradverleihsystemen und Fahrradkäufen
• Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit über 80 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
• Sozialleistungen nach TV-L (z.B. 30 Tage Urlaub/Jahr, Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester, Jahressonderzahlung, betriebl. Altersvorsorge)
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
  
• Ein unbefristetes Dienstverhältnis
  

Weitergehende Informationen:

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 12 TV-L. Weitere Informationen finden Sie hierzu unter: https://oeffentlicher-dienst.info/