Medizinische Fakultät :
Abteilung für Medizinische Informatik, Biometrie und Epidemiologie

Wir suchen zum 01.07.2026 befristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche) eine*n

Datenmanager*in (m/w/d) in der Medizinforschung

In der Abteilung Medizinische Informatik, Biometrie und Epidemiologie der Medizinischen Fakultät der Ruhr-Universität Bochum werden sowohl große klinische Studien als auch Studien aus dem Bereich der Versorgungsforschung methodisch betreut und koordiniert.

Als Datenmanager*in (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Erstellung der Datenbanken sowie die studienbegleitende Qualitätsprüfung der Daten in Rücksprache mit den klinischen Partner:innen und der Biometrie in unterschiedlichen klinischen Projekten.

Umfang:	Vollzeit
Dauer:	befristet, 28.02.2030
Beginn:	zum 01.07.2026
Bewerben bis:	15.03.2026

Ihre Aufgaben:

Konzeption von Datenbanken in REDCap
Erstellung von elektronischen Case Report Forms (Eingabemasken) in Kooperation mit den klinischen Partner:innen und der Biometrie
Erstellung von Plausibilitätsprüfungen und Qualitätskontrollen der Daten
Erstellung der entsprechenden Datenmanagement-bezogenen Dokumente z.B. Datenmanagement- oder Datenvalidierungsplan
Erstellung von einfachen deskriptiven Auswertungen, z.B. zum Rekrutierungsverlauf

Ihr Profil:

Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption von Datenbanken
Gute Programmierkenntnisse (idealerweise in Python und dem Package Pandas)
Kenntnisse in SQL, R sowie LaTeX oder Markdown sind von Vorteil
Sehr gute PC Kenntnisse, fundierte Kenntnisse in gängiger Office-Software
Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie selbstständiges und teamorientiertes Handeln
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freude am logischen Denken
Interesse an einer angewandten Tätigkeit in der Medizinforschung

Wir bieten:

Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe
30 Tage Urlaub/Jahr
Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester
Jahressonderzahlung
Betriebliche Altersvorsorge

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung, Eine Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr, Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit (mobile Arbeit und Telearbeit), Zusammenarbeit in einem engagierten und wertschätzenden Team, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u.a. Betreuungsvermittlung/Ferienangebote/mobiles Kinderzimmer)

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 10 TV-L.

Weitere Informationen finden Sie hierzu unter https://oeffentlicher-dienst.info/.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit.

Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.