Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Hochleistungsrechnen

Ihre Aufgaben:

• Konzeption, Planung und Beschaffung von High Performance Computing (HPC)-Infrastrukturen
  
• Administration von HPC-Rechensystemen mit CPU-/GPU-Knoten (unter Linux) und Storage-Systemen inkl. Update-Management, automatisierte Systemüberwachung, parallele Dateisysteme, Ressourcenmanagement
  
• Administration der HPC-relevanten Netzwerk-Infrastruktur
  
• Installation und Pflege von wissenschaftlicher Anwendungssoftware
  
• Konzeption, Planung und Administration von zentralen Monitor- und Accountinglösungen
  
• Unterstützung bei der Einführung neuer Nutzergruppen und Beratung zur effizienten Nutzung von HPC-Systemen für wissenschaftliche Anwendungen
  
• Unterstützung bei der Portierung von Anwendungen auf diverse HPC-Systeme in verschiedenen Tier-Kategorien
  
• Erstellung von Dokumentationen und Mitarbeit bei Schulungen
  

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in der Informatik, einer technischen Disziplin, den Naturwissenschaften (Master oder vergleichbar)
  
• Mehrjährige Erfahrung in der Administration von Linux-Servern sowie parallelen oder hochverfügbaren Dateisystemen
  
• Erfahrung mit Netzwerktechnik (z.B. Infiniband, OmniPath, Ethernet)
  
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der HPC-Softwareumgebung, z.B. Monitoring, Cluster-Management, Job-Scheduling
  
• Kenntnisse in Skriptsprachen (UNIX-Shell, Perl, Python, etc.) und mindestens einer weiteren Programmiersprache (z.B. C,C++, Fortran)
  
• Kenntnisse in der parallelen Programmierung mit MPI, Open-MP, CUDA oder Open-CL sind von Vorteil
  
• Kenntnisse und Administration (Installation, Konfiguration) von Deep Learning/Machine Learning (DL/ML) Anwendungen bzw. Systemen sind vom Vorteil
  
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
  
  
  

Wir bieten:

• ein freundliches und kollegiales Umfeld
  
• eine Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr
  
• Möglichkeiten der ortsflexiblen Arbeit
  
• nach dem Ablauf der beamtenrechtlichen Probezeit (min. ein Jahr, je nach vorheriger Tätigkeit im öffentlichen Dienst) eine Ernennung auf Lebenszeit
  

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Beamtenverhältnis und richtet sich nach den maßgeblichen, beamtenrechtlichen Regelungen, insbesondere dem Landesbeamtengesetz (LBG NRW) und der Laufbahnverordnung (LVO). Die gesundheitliche Eignung und die Nicht-Überschreitung der beamtenrechtlichen Altersgrenze wird vorausgesetzt.

Die Besoldung erfolgt je nach Erfüllung der persönlichen und beamtenrechtlichen                  Voraussetzungen in der Besoldungsgruppe A 13. Weitere Informationen finden Sie hierzu unter: https://oeffentlicher-dienst.info/