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Die RUB sucht zum 15. November 2026 für eine Amtszeit von drei Jahren hochschulintern zwei

Stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte

Übernehmen Sie gerne eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum? Dann setzen Sie sich gemeinsam mit den Zentralen Gleichstellungsbeauftragten und der studentischen Stellvertreterin für die Gleichstellung an der Universität ein! Die Findungskommission sucht zwei weibliche Beschäftigte der Ruhr-Universität (Gruppe der Hochschullehrerinnen, akademische Mitarbeiterinnen oder Mitarbeiterinnen in Technik und Verwaltung), die sich für die Belange der Gleichstellung engagieren. Die stellvertretenden Gleichstellungsbeauftragten werden Teil des Teams des Gleichstellungsbüros und arbeiten mit den dezentralen Gleichstellungsbeauftragten zusammen.

Umfang: Teilzeit
Dauer: befristet, drei Jahre
Beginn: zum 15.11.2026
Bewerben bis: 31.08.2026

Ihre Aufgaben:

  • Als stellvertretende Gleichstellungsbeauftragte bringen Sie die Sichtweise und Belange Ihrer Statusgruppen in die Gleichstellungsarbeit ein.
  • Sie vermitteln Gleichstellungsthemen in den Gruppenvertretungen und stehen als Ansprechpartnerinnen auch für die individuelle Beratung zur Verfügung.
  • Sie beteiligen sich an der Umsetzung von Gleichstellungsmaßnahmen (Rahmenplan, Zielvereinbarungen o. a.)

Ihr Profil:

Bei der Auswahl geben Vorerfahrungen in Gremienarbeit sowie Interesse an konzeptioneller Gleichstellungsarbeit den Ausschlag. Die konstruktive Herangehensweise und positive Einstellung zur hochschulpolitischen Auseinandersetzung setzt das Amt voraus. Es erfolgt eine individuell angemessene Freistellung von sonstigen Aufgaben.

Weitergehende Informationen:

Die Ruhr-Universität hat sich als Arbeitgeberin der Charta der Vielfalt verpflichtet.

Die Bewerbungsunterlagen sollten ein Anschreiben, ein max. zweiseitiges Motivationsschreiben sowie Ihren Lebenslauf enthalten. Fragen zum Verfahren beantwortet Ihnen Frau Antje Chiout-Teske. Sie vermittelt bei Interesse eine vertrauliche Beratung durch Mitglieder der Findungs- oder Gleichstellungskommission sowie durch die Zentralen Gleichstellungsbeauftragten.

Die Auswahlgespräche vor der Findungskommission werden voraussichtlich in der 42. KW stattfinden.

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungs­universitäten in Deutschland. Als reform­orientierte Campus­universität vereint sie in einzig­artiger Weise die gesamte Spann­breite der großen Wissenschafts­bereiche an einem Ort. Das dynamische Mit­einander von Fächern und Fächer­kulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleicher­maßen besondere Chancen zur inter­disziplinären Zusammen­arbeit.


Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpersonen für weitere Informationen:

Dr. Carolin Mügge (Vorsitzende der Findungskommission), Tel.: +49 234 32 25548
Antje Chiout-Teske, Tel.:+49 234 32 23188

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 5959 bis zum 31.08.2026 über unser Online-Bewerbungsportal

Online-Bewerbung