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Die Abteilung für Medizinische Mikrobiologie der Medizinischen Fakultät sucht ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Wiss. Mitarbeiter*in (m/w/d) zur Mitarbeit in Forschung und Lehre für die Dauer von 3 Jahren mit 39,83 Wochenstunden  (TV-L E13)

An der Abteilung für Medizinische Mikrobiologie ist das Nationale Referenzzentrum für gramnegative Krankenhauserreger angesiedelt. In dieser Funktion befassen wir uns mit der deutschlandweiten Surveillance von multirestenten gramnegativen Bakterienstämmen, mit Fokus auf die zunehmende Verbreitung von Carbapenemasen. Hierzu kommen auch umfassende Ganzgenomquenzierungen mittels Illumina- und Oxford Nanopore-Technologien zum Einsatz. Die Arbeitsgruppe befasst sich des Weiteren mit der biochemischen, genetischen und molekularen Charakterisierung von Antibiotikaresistenzmechanismen, insbesondere im Kontaxt der Carbapenemresistenz.

Umfang: Vollzeit
Dauer: befristet
Beginn: nächstmöglich
Bewerben bis: 31.01.2024

Ihre Aufgaben:

  • Vorbereitende Tätigkeiten für Genomsequenzierungen (z. B. wissenschaftlich begründete Stammauswahl, Librarypräparation)
  • Durchführung der Sequenzierungen mit Illumina oder Oxford-Nanopore
  • Bioinformatische Auswertung der Sequenzierergebnisse für epidemiologische Fragestellungen, z.B. mit cgMLST, SNP-Ansatz, SKA
  • Aufarbeitung, Präsentationen und Publikationen
  • Molekulare Charakterisierung von Resistenzmechanismen mit molekulargenetischen oder proteinbiochemischen Verfahren
  • Mitarbeit in der studentischen Lehre

Ihr Profil:

  • Sehr gut abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (Biologie/Bioinformatik) und Promotion.
  • Erfahrungen mit der Durchführung von DNA-Sequenzierungen mittels Illumina und/oder Oxford Nanopore einschließlich der vorbereitenden Techniken (z.B. Library-Präparation) sowie der bioinformatorischen Auswertung der erhaltenen Sequenzen (Assembly, cgMLST, SNP-Analysen) sind eine Voraussetzung.
  • Mikro- und molekularbiologische Kenntnisse sind erwünscht.
  • Kenntnisse in der Resistenztestung von Bakterienisolaten nach EUCAST sind von Vorteil.

Wir bieten:

  • anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
  • eine qualifizierte Einarbeitung
  • teamorientierte Zusammenarbeit in einem engagierten, internationalen und wertschätzenden Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz

Weitergehende Informationen:

In Auswahlgesprächen besteht auf Wunsch der sich bewerbenden Person (m/w/d) die Möglichkeit der Beteiligung des Personalrats. https://www.wpr.ruhr-uni-bochum.de/

Der Umfang der Lehrverpflichtung richtet sich nach § 3 der Lehrverpflichtungsverordnung NRW.

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungs­universitäten in Deutschland. Als reform­orientierte Campus­universität vereint sie in einzig­artiger Weise die gesamte Spann­breite der großen Wissenschafts­bereiche an einem Ort. Das dynamische Mit­einander von Fächern und Fächer­kulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleicher­maßen besondere Chancen zur inter­disziplinären Zusammen­arbeit.


Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpartner/in für weitere Informationen:

Sabine Loose-Kuhlenberg, Tel.: +49234 32 27476
Ulrike Jollet, Tel.: +49234 32 27476

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (bitte eine pdf-Datei)unter Angabe der ANR 2560 bis zum 31.01.2024 per E-Mail an folgende Adressen: sabine.kuhlenberg@rub.de oder ulrike.jollet@rub.de

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