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Medizinische Fakultät:
Abteilung für Medizinische Informatik, Biometrie und Epidemiologie 


Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet in Vollzeit (39,83 Std./Woche) eine*n

Datenmanager*in (m/w/d)

In der Abteilung Medizinische Informatik, Biometrie und Epidemiologie der Medizinischen Fakultät der Ruhr-Universität Bochum werden sowohl große klinische Studien als auch Studien aus dem Bereich der Versorgungsforschung methodisch betreut und koordiniert.

Als Datenmanager*in (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Erstellung der Datenbanken und Fragebögen sowie die Plausibilitätsprüfung der Daten in unterschiedlichen klinischen Projekten.

Umfang: Vollzeit
Dauer: befristet, 3 Jahre
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerben bis: 03.01.2025

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption der Datenbanken
  • Erstellung von elektronischen Case Report Forms (Eingabemasken) in Kooperation mit den klinischen Partnern und der Biometrie
  • Erstellung von Plausibilitätsprüfungen und Qualitätskontrollen der Daten mittels REDCap
  • Erstellung des Datenmanagementplans sowie von einfachen deskriptiven Auswertungen, z.B. zum Rekrutierungsverlauf

Ihr Profil:

  • Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption von Datenbanken
  • Gute Programmierkenntnisse (idealerweise in Python und dem Package Pandas)
  • Kenntnisse in SQL, R sowie LaTeX oder Markdown sind von Vorteil
  • Sehr gute PC Kenntnisse, fundierte Kenntnisse in gängiger Office-Software
  • Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie selbstständiges und teamorientiertes Handeln
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freude am logischen Denken
  • Interesse an einer angewandten Tätigkeit in der Medizinforschung

Wir bieten:

  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein abwechslungsreiches Sportangebot mit rund 100 Sportarten und universitätseigenem Fitnessstudio
  • Vergünstigungen für Fahrradverleihsysteme und Fahrradkäufe
  • 30 Tage Urlaub/Jahr
  • Freistellung mit Gehalt am Heiligabend und Silvester
  • Jahressonderzahlung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung
  • Aussicht auf ein längerfristiges Beschäftigungsverhältnis
  • Möglichkeit von Homeoffice (bis zu 60% der Arbeitszeit)
  • Eine flexible Arbeitszeiteinteilung
  • Ein freundliches und kollegiales Umfeld
  • Die Möglichkeit für den Erwerb von Kenntnissen im Bereich des Datenmanagements von klinischen Studien
  • Eine Beschäftigung an einer der größten Universitäten Deutschlands im Verbund der Universitätsallianz Ruhr

Weitergehende Informationen:

Die Beschäftigung erfolgt im Angestelltenverhältnis und richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TV-L.

Weitere Informationen finden Sie hierzu unter https://oeffentlicher-dienst.info/.

Der Dienstort ist die Ruhr-Universität Bochum.

Die Beschäftigung erfolgt vorbehaltlich der Zusage des Projektgebers.

Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungs­universitäten in Deutschland. Als reform­orientierte Campus­universität vereint sie in einzig­artiger Weise die gesamte Spann­breite der großen Wissenschafts­bereiche an einem Ort. Das dynamische Mit­einander von Fächern und Fächer­kulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleicher­maßen besondere Chancen zur inter­disziplinären Zusammen­arbeit.


Die RUB steht für Diversität und Chancengleichheit. Daher fördern wir die Zusammenarbeit heterogener Teams und den beruflichen Weg von Menschen, die in den jeweiligen Arbeitsbereichen unterrepräsentiert sind. Die RUB wünscht ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. In Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns ebenfalls sehr willkommen.

Ansprechpersonen für weitere Informationen:

Frau Prof. Dr. Nina Timmesfeld Tel.: +49 234 32 27790
Herr Julien Stein Tel.: +49 234 32 27914

Fahrtkosten, Übernachtungskosten und Verdienstausfall bzw. sonstige Bewerbungskosten für Vorstellungsgespräche können leider nicht erstattet werden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der ANR 3903 bis zum 03.01.2025 an: julien.stein@rub.de

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